职业咨询

职业及就业准备

就业预备培训将为你提供所需的技能和资源,使你在申请工作阶段,面试期间以及开始你的新工作时一直保持不可撼动的自信。

人力资源

商务解决方案

无论您是初创公司,或是正在迅速发展的企业,或是面临变革挑战的成熟企业,决定您企业成功最关键的因素就是您的员工。

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就业预备培训将为你提供所需的技能和资源,使你在申请工作阶段,面试期间以及开始你的新工作时一直保持不可撼动的自信。

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无论您是初创公司,或是正在迅速发展的企业,或是面临变革挑战的成熟企业,决定您企业成功最关键的因素就是您的员工。

职业咨询,职业规划和求职准备

想要获得梦寐以求的工作,就需要一套完善的求职方法。 你的求职方法,职业方向,简历,面试技巧,领英账户及软技能都需要有效的结合。

如果你是刚入行的新人,或是已经求职了数月但没有任何结果,那你的想法很可能是任何工作你都愿意做。 但是你必须专注于选择适合自己的工作,特别是以下两点:

有针对性的寻找:专注于寻找有针对性的雇主或行业

自我营销:如果你知道自己想要什么和为什么希望为某个雇主工作,那你将对雇主更有说服力。

我们的 职业规划辅 导将帮助你找到求职的最佳路径 经过 我们的求职指导 和职业规划,你将会更清楚了解自己的优势,市场的需求,你更适合什么样的雇主,然后开始明确的进行求职。

很多顾客找到我们因为他们目前的工作不能继续给他们挑战,或者他们在求职的过程中遇到瓶颈。 事实上我们可以改变现状。 通过我们精心设计的求职路线和实用的职业规划辅导,你完全可以找到一份让你满意和充满激情的工作。

与职业规划辅导一样, 简历撰写也 是我们的强项之一。 我们的导师团队拥有超过20年的人力资源和招聘经验,涉及多个行业。我们非常擅长帮助候选人突破申请人追踪系统 (ATS)和千篇一律的简历语言,从而打动招聘经理。

我们在帮助你写简历前会先了解你的职业理想,独特的背景,经验,实力和技能然后量身打造独一无二的简历,使你在成百上千的竞争对手中脱颖而出。

在过去的10 年里,越来越多的雇主在面试阶段把注意力投入到了候选人的软技能而不是专业技能。 其中一些非常重要的软技能包括了沟通技巧,解决问题能力,团队协作,领导力和创新精神。

作为 专业HR,我们亲自经历过在招聘中把大量的时间放在了解,测试,和谈论候选人软技能上面。 全球500强企业中,有70%的公司在招聘中运用了性格和行为测试。

所以了解你自己的沟通方式,长处,和解决问题的方式等是非常重要的。你一旦了解自己就能够分析你与这个工作要求的匹配度。 在不久的将来,成功求职的关键将取决于一系列软技能。

因此,我们也为求职者设计了一系列提升软技能的培训课程包括沟通能力,情商,团队协作等等。这些软技能可以使你在竞争激烈的面试和职场中打败对手,成功逆袭。

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